原文载于2021年3月22日《铜仁日报》7版

“感谢组织的关心和鼓励，我作为纪检监察干部的家属，会努力工作，做好家务事，照顾好孩子，当好‘贤内助’‘廉内助’。”

这是松桃苗族自治县纪委监委开展“政治家访”时，纪检监察干部家属发出的肺腑之言。

强化内部监督，坚持严管厚爱相结合。完善纪检监察绩效目标考核办法，出台了《松桃苗族自治县纪检监察干部“八小时外”行为规范》，建立纪检监察干部廉政档案。开展“两个责任”分级约谈和“政治家访”，强化对纪检监察干部思想作风建设和日常监督。

采取“领导班子成员带队+党支部书记带队”工作模式，通过“拉家常”“摆龙门阵”等方式“一对一、面对面”谈心谈话的“政治家访”活动，与纪检监察干部及家属亲切交流，向干部家属介绍纪检监察干部在单位的表现情况，听取家属对纪检监察工作的相关意见和建议，了解纪检监察干部“八小时外”的生活圈、朋友圈及兴趣、爱好情况，全面了解纪检监察干部的思想动态及工作、生活中的困难和问题，摸清思想动态，充分做到交流思想沟通到位，查摆问题剖析到位，改进措施落实到位，确保政治家访有深度、有温度、有态度。对纪检监察干部存在苗头性、倾向性问题，开门见山指出，及时“咬耳扯袖”，把问题消灭在萌芽状态。

同时，按照“一人一表”方式进行登记，及时梳理归类干部在政治家访中提出的工作意见建议、个人诉求及存在困难等内容，建立台账，分析研判，针对问题“对症下药”开处方，确保把真实情况了解到位，排忧解难。

截至目前，共开展政治家访100余人次，慰问离退休干部13人、先进工作者15人。

“‘政治家访’是拉近与纪检监察干部距离的‘磁铁石’，不仅能听到他们的心声和诉求，为干部解压勉励，还增进沟通和交流，提振干部士气，激发干事创业激情，传递组织温暖和关怀，增强自觉接受监督、做好家风教育的责任感。”该县纪委监委相关负责人表示。（唐义长）